医療事務の未経験者向けの職務経歴書の書き方
職務経歴書の役割
職務経歴書は、応募者の職務経験やスキルをまとめた書類です。採用担当者は、職務経歴書を参考にして、応募者のスキルや経験が自社で活かせそうかどうかを判断します。
医療事務の未経験者は、職務経験がないため、職務経歴書でどのようにアピールすればよいか悩む方も多いでしょう。ここでは、医療事務の未経験者向けの職務経歴書の書き方のポイントをご紹介します。
1. 職務経歴の概要を簡潔にまとめる
まずは、職務経歴の概要を簡潔にまとめます。会社名、入社・退職年月、担当業務を記入しましょう。
2. 担当業務を具体的に記載する
担当業務を具体的に記載しましょう。業務内容だけでなく、担当件数や担当した難易度の高い業務など、具体的な数字やエピソードがあると、採用担当者の印象に残りやすくなります。
3. 自己PRを盛り込む
自己PRを盛り込みましょう。医療事務の未経験者は、仕事に対する姿勢やコミュニケーションスキルをアピールするとよいでしょう。
4. 資格やスキルを記載する
資格やスキルを記載しましょう。医療事務の資格は、即戦力として採用される可能性が高まります。また、パソコンスキルや簿記などのスキルも、アピール材料になります。
まとめ
医療事務の未経験者向けの職務経歴書は、以下のポイントを押さえるとよいでしょう。
- 職務経歴の概要を簡潔にまとめる
- 担当業務を具体的に記載する
- 自己PRを盛り込む
- 資格やスキルを記載する
また、職務経歴書は、採用担当者が最後まで読み切れるように、読みやすくわかりやすい文章で作成しましょう。
